根据选调生工作的规定和要求，为切实做好湖南省2026年选调生选拔工作，现就定向选调有关事项公告如下：
2026年，全省计划面向国内45所“双一流”建设高校（见附件1）全日制硕士研究生及以上学历应届毕业生定向选拔选调生300名，分A、B两类。其中，A类定向选调到省直单位工作，计划100名；B类定向选调到市州直单位工作，计划200名（选调计划见附件2）。本次定向选调，A、B两类同步进行，考生只能选择其中一类报考。
除符合《湖南省公务员录用实施办法》有关规定外，还应同时具备以下资格条件：
（一）认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，具有良好的政治素养和民本情怀，能够深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，服从组织安排，甘于吃苦奉献，品学兼优。
（二）中共党员（含预备党员），截止日期为公告发布日。
（三）大学期间担任校、学院学生会（研究生会）主席团成员和各部部长、副部长，校、学院团委书记、副书记和各部部长、副部长，班长、团支部书记，党支部书记或党支部书记为老师的副书记（排第一），任职达一学年及以上，截止日期为2026年7月底。
（四）须在2026年1月1日至7月31日期间取得毕业证和学位证。
（五）硕士研究生为1997年10月16日以后出生，博士研究生为1990年10月16日以后出生。具有参军入伍经历并满服役年限的，相应放宽2岁。
（六）具有正常履职的身体条件和心理素质，符合公务员体检要求，注意保障残疾人就业权益。
拟报考学生，对照《湖南省2026年定向选调报考须知》（见附件3）有关要求，真实、准确填写《湖南省2026年A类定向选调报名推荐表》或《湖南省2026年B类定向选调报名推荐表》（见附件4、附件5，以下统称《报名推荐表》）。选择报考B类的考生，须在报考职位栏内填写1个意向市州，报所在高校学院党组织、学校就业指导部门审核。
各高校学院党组织、学校就业指导部门应本着对报考学生、用人单位负责的态度，按照“谁推荐、谁负责”的原则，在审核《报名推荐表》有关信息的基础上，实事求是地出具推荐意见，并盖章。
2025年10月18日9:00至2025年10月24日17:30，经学校推荐的报考学生登录湖南人事考试网（http://www.hunanpea.com），根据要求填写报名信息（内容与《报名推荐表》一致），连同学校审核并盖章的《报名推荐表》，学信网“学籍”页面截图（含完整二维码）及学生干部、参军入伍等证明材料图片（JPG格式，每张大小不超过2M，图像清晰）按要求分类上传。
2025年10月19日9:00至2025年11月1日12:00，对报考学生提交的《报名推荐表》和报名信息进行网上资格初审。报考学生要及时查询网上资格初审情况，系统显示“报考完成”的，即资格初审通过，方可参加笔试。
笔试内容为《综合能力测试》，笔试时间定在2025年11月16日，主考点设在长沙，在北京、上海、广州、武汉、南京、杭州、西安、哈尔滨、长春等9个城市各设一个分考点，具体时间、地点及有关事项见准考证。考生于2025年11月13日9:00至11月15日17:00登录湖南人事考试网打印准考证。
根据笔试成绩，按照选调计划1:3的比例，A、B类分别划线，确定面试入围分数，等于或超过入围分数线的考生进入面试。面试具体时间、地点及有关事项另行通知。
根据笔试成绩（40%）+面试成绩（60%）的总成绩，按照选调计划1:1.5的比例，A、B类分别划线，确定考察入围分数，等于或超过入围分数线的考生确定为拟考察对象。
考察采取与拟考察对象面谈、向有关人员了解情况、实地查看有关资料等方式进行，主要考察了解其政治素质、道德品行、选调志向、学习成绩、专业素养、社会实践、遵纪守法等方面的情况。同时，按照干部档案审核的有关要求，对考生档案进行严格审核。
根据考察情况，确定拟体检对象，统一到长沙体检。体检参照公务员录用体检的有关规定执行。若考生对体检项目结果有疑问，可在规定期限内提交复检申请，复检只进行一次，在指定医疗机构进行，复检费用由考生承担。
拟选调对象名单在湖南人事考试网上公示，时间为5个工作日。
选调对象持毕业证、学位证等到相关市州委组织部报到，并办理录用手续。
有以下情形的，一律取消选调、录用资格，并采取适当方式将考生和有关责任人的相关情况，向学校通报和社会告示：（1）有违法违纪违规行为的；（2）学术不端或道德品行有问题的；（3）弄虚作假，伪造有关证明和材料，骗取考试资格的；（4）档案造假或存在其他问题的；（5）不服从组织统一分配的；（6）不能在学制和公告规定时限内获得毕业证、学位证的；（7）在面试、考察、体检、培训等环节，不按要求提交有关资料并及时参加的；（8）不按要求报到上岗的；（9）其他有关法律法规规定不适合的情形。
选调生录用后，一律安排到乡镇（街道）工作，在基层最低服务年限3年，其中到村任职不少于2年。在村任职期间，履行大学生村官的职责，按大学生村官管理。
新录用选调生试用期1年。试用期满考核合格，按规定办理转正定级手续，博士研究生定二级主任科员，硕士研究生定四级主任科员；表现特别优秀的，可提拔担任领导职务，纳入优秀年轻干部队伍进行重点培养。试用期满考核不合格的，取消录用资格。
选调生转正定级后，按博士研究生6万元、硕士研究生4万元的标准，统一发放一次性补助。选调生录用后，在湖南最低服务期限为5年（含试用期），5年内原则上不得调到湖南省之外工作。
在乡镇（街道）工作满3年时，省委组织部统一组织进行一次集中考核（考试占70%、考察占30%），确定考核结果。100名A类定向选调生经考核合格的安排回省直单位工作，不合格的取消回省直单位安排资格；200名B类定向选调生经考核合格的安排回锻炼所在市州直单位工作，不合格的取消回市州直单位安排资格。
资格审查贯穿选拔工作各环节、全过程，发现报考学生违反本公告有关规定的，即取消选调资格。
面试、考察、体检、录用人数，达不到规定比例要求的，其缺额按顺序依次递补。
考生在提交报名信息后，请务必保持通讯畅通，因无法与考生取得联系造成的后果，由考生本人负责。
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